Scoaterea u din registru în calitate de angajator

  • de înregistrare IP Înregistrarea în FSS și RPF
  • Scoaterea din registru SP către FIU
  • Radierea de IP în FSS

Ceea ce este necesar pentru anularea înregistrării PI folosind fonduri extrabugetare? Această problemă este de îngrijorare ca antreprenorii care doresc să închidă afacerile lor, și să concedieze toți angajații salariați. Răspunsul la această întrebare este interesant și contabili, SP, sunt angajate în resurse fiscale și umane, ținând cont de afaceri.

Scoaterea u din registru în calitate de angajator

de înregistrare IP Înregistrarea în FSS și RPF

Odată ce antreprenorul a recrutat primul angajat, el este obligat să se înregistreze în fondurile extrabugetare. Obținerea statutului de asigurat impune două taxe pe IP:

Conform rezultatelor unui număr unic de înregistrare IP va fi atribuit asigurătorului, care este necesară în ordinele de plată și rapoartele.

Scoaterea u din registru în calitate de angajator
Pentru a înregistra un întreprinzător particular ca un angajator are 30 de zile pentru FIU și 10 zile în FSS. Sancțiunile pentru încălcarea legii, perioada de înregistrare nu este mai mică de 5000 de ruble. Dacă termenii au fost încălcate mai mult de 90 de zile, pedeapsa crește la 10.000 de ruble.

Pentru a elimina registrul din SP este nici un cadru strict de timp. Se poate face acest lucru în orice moment, iar responsabilitatea pentru eșecul de termeni lipsesc. Dar până la lichidarea stării angajatorului va fi obligat să ia raportarea SP la zero, chiar dacă el nu a avut un singur angajat în trimestrul de raportare. Pentru fiecare raport restante la IP amendat cu 1000 de ruble. Percepe penalități de fonduri pot, chiar și după încetarea SP are de persoane fizice. Prin urmare, prin respingerea ultimul dintre omul de afaceri lucrătorilor ar trebui să ia măsuri pentru îndepărtarea.

Trebuie avut în vedere faptul că în cazul în care antreprenorul a lucrat în mod independent, raportul la Fondul de asigurări sociale și fondul de pensii, în cazul închiderii IP nu are nevoie. Biroul de impozitare se va oferi toate informațiile necesare pentru FIU. Antreprenorii FSS nu sunt de obicei înregistrate numai pe bază de voluntariat (în cazul în care doriți să primiți plata pentru bolnavi și maternitate).

Înapoi la cuprins

Scoaterea din registru SP către FIU

Închiderea fondului de pensii FE-angajator se efectuează în momentul prezentării cererii, precum și documente care confirmă încetarea ultimului contractului de muncă (în limba germană de specialitate FIU ștampilează). Cererea se depune în forma prescrisă.

Personalul fundație va verifica dacă au datorii contribuții SP, fie în datoria lui, și va lua o decizie cu privire la cererea primită. Fondul de pensii trebuie să plătească datoriile la încetarea lucrărilor în statutul angajatorului, ci prin lege, SP ar putea plăti datoria și după închiderea afacerii, fiind deja în starea persoanelor fizice. După aplicarea specialiștilor FIU vor avea 3 zile pentru a elimina numărul de înregistrare SP.

Este important să se aibă în vedere faptul că, fără eliminarea statutului de angajator al fondului de pensii al antreprenorului poate refuza închiderea fiscală SP.

Faptul că una dintre condițiile de închidere este de raportare în avans de către angajați.

Înapoi la cuprins

Radierea de IP în FSS

Cum se închide angajatorul IP în FSS? Pentru a face acest lucru, trebuie să furnizați documente:

  • cerere;
  • o copie a ordinului de concediere sau de încetare a contractului de muncă;
  • La formularea anunțului să se înregistreze ca un angajator (dar puteți specifica într-o declarație că a fost pierdut).

În termen de 14 zile, antreprenorul trebuie să primească o notificare oficială de lichidare a numărului său angajator (copie a deciziei) sau un refuz motivat. Pre FSS va reconciliere, de decontare cu proprietarul. În cazul în care IP este în întârziere sau contribuții plătite în plus, lichidarea statutului asigurat al procesului poate dura atâta timp cât nu a predat cifre nu devin zero.