Ca sprijin pentru copii acumulate la convenție și de instanța de judecată

Calcularea plăților pensii alimentare - o întrebare complexă. Numai experții pot da un răspuns precis ca pensie alimentară acordate, deoarece cu unele tipuri de venituri în care sunt deținute, iar pe de altă parte - nr. Există și alte momente controversate. De exemplu, în cazul în care plata sprijinului copilului i se atribuie o sumă fixă, dar schimbă mărimea unui salariu de trai, valoarea plăților este, de asemenea, în creștere. În cazul în care schimbarea veniturile plătitorului și beneficiarului, câștigul poate fi ajustat.

Pensia alimentară poate fi plătită în mod voluntar de acord, poate - prin forță, potrivit instanței. Plătitorul poate face auto-plăți sau de retenție produce contabil al companiei unde lucrează.

Plățile pensiei de întreținere pe bază de voluntariat

Dacă nu există nici divorcing fiecare alte cereri de sprijin pentru copii, plățile viitoare de către beneficiari nu se aplică în mod necesar la instanța de judecată, chiar dacă divorțul se efectuează în instanțele de judecată. Fostul soț este suficient pentru a încheia un acord, în care au stabilit procedura de calculare a plăților pensiei alimentare. Acordul trebuie să fie prezent:

Acordul trebuie să notarize. Acesta poate fi prezent în instanță în cazul în care judecătorul va ridica problema privind procedura și condițiile de încărcare de întreținere.

Pensie alimentară, prin hotărâre judecătorească

După rezolvarea cu succes a cazului în care reclamantul a primit la mâinile unui titlu executoriu sau a unui extras din decizia instanței. Ambele documente au aceeași forță juridică, dar numai diferă în modul în care acestea sunt primite. Documentul trebuie să aibă cel puțin să conțină:

cum ar trebui să se facă pensia alimentară acumulată;
pentru ale căror beneficii acumulate pensia alimentară (datele copilului și vârsta lui);
perioada în care se efectuează plăți;
detalii părții care primește.

Pentru a începe procesul de încărcare de întreținere, documentele ar trebui să se acorde executorii judecătorești de la locul de reședință al plătitorului.

În cazul în care locul de reședință nu este cunoscut, este necesar să se predea documentele la ultima lucrare a inculpatului sau să-l dea în judecată pe lista de dorit.

Cum este pensia alimentară deducere

Pensie alimentară produce contabilitatea întreprinderii în cazul în care plătitorul primește un salariu. Plătitorul poate oferi în mod independent, angajații cu documentele contabile corespunzătoare, astfel încât acestea să calculat suma pe care este necesar să se păstreze salariul său și se transferă la destinatar. Acest lucru are loc de obicei în cazul în care un acord privind plata pensiei de întreținere sau în cazul în care pârâtul nu contestă decizia.

În alte cazuri, plătitorul documentelor oferă un executor judecătoresc. Contabilitate în acțiunile sale, este responsabil pentru el pentru pensia alimentară.

În cazul în care în cazul în care pârâtul își schimbă locul de muncă, acesta va notifica personalul contabil al noii companii, ceea ce este necesar pentru a menține pensia alimentară, sau este obligat să notifice executorului judecătoresc, că el a redirecționat titlul executoriu la noile conturi.

întreținerea Țineți are loc în conformitate cu termenii specificați în acordul sau actul. De obicei, o dată pe lună, în emiterea de partea principală a salariului. Pensie alimentară se calculează după scăderea salariilor angajaților impozitul pe venitul personal - cu alte cuvinte, doar venitul net al plătitorului. Cu avans, ca atare, nu sunt prevăzute sume nu sunt deținute, dar în cele din urmă, atunci când plățile pensiei alimentare acumulate, a reprezentat pentru întregul salariu, inclusiv primirea de plată în avans.

Cu ce fel de venit reținut pensia alimentară

În cazul în care plătitorul are un loc de muncă permanent, nu va avea loc păstrarea problemelor de întreținere. pensia alimentară produce în mod constant contabilitatea de angajamente, împreună cu calcularea salariilor și a plăților în numerar directe către destinatar.

În acest caz, numărul de venituri din care plățile pensia alimentară acumulate includ:

salariu;
tot felul de premii - regulate și neregulate;
factori, inclusiv la nivel regional, vechime, poziție, rang de clasă, gradul militar, complexitate, titlul științific, și așa mai departe;
concediu medical și beneficii de vacanță.

În plus față de salarii, plătitorul poate avea unele mai multe surse de venit. El trebuie să furnizeze destinatarului și a pune informații despre toate sursele și valoarea veniturilor lor, astfel încât acestea să poată calcula cu exactitate cantitatea de sprijin copilului. Astfel de venituri includ:

În cazul în care plătitorul nu primește un salariu și indemnizație, în calitate de ofițeri de poliție, de urgență, o persoană militară sau echivalent, copil de sprijin reținut din toate sumele pe care le primește, inclusiv o singură dată sau de prestații lunare la separarea de serviciu.

În cazul în care plătitorul are un alt loc de muncă part-time, copil de sprijin reținut de la ambele locuri de muncă.

Cu nici un venit pensia alimentară nu este deținut

Există o serie de venituri din care nu se calculează de sprijin pentru copii, deoarece persoana care a primit plata este probabil să se în mare nevoie de asistență financiară. Aceste venituri includ:

sume forfetare primite de la bugetul federal, de exemplu, la naștere, sau ca o compensație pentru depozite (asistență financiară);
compensații în legătură cu decesul rudelor;
plăți în căsătorie;
indemnizațiile de asigurări în pregătirea prejudiciului profesional;
plăți în legătură cu o redirecționare la un nou loc de muncă;
asistență umanitară sau de caritate;
capital de maternitate;
compensații pentru tratament sanatorial;
pensia de urmaș.

În plus, există o serie de circumstanțe, la apariția pe care acumularea de întreținere nu se efectuează, de exemplu, dezastre naturale.

Cantitatea de întreținere nu poate depăși 70% din venitul total al plătitorului.

În cazul în care actul a fost întârziat

În cazul în care titlul executoriu a venit după concedierea unui angajat, indiferent de data concedierii plătitorului, angajatorul trebuie, în termen de trei zile pentru a trimite înapoi documentul și informează executorul judecătoresc sau destinatarul informațiilor pensiei alimentare despre noul plătitor de locuri de muncă.

În cazul în care data de începere a plății specificate în lista de notificări, în perioada în care payor a lucrat pentru companie, angajatorul trebuie să furnizeze o scrisoare de intentie, care prevede:

data concedierii plătitorului;
venituri (salarii), pe care le va primi în perioada în care au trebuit să plătească pensia alimentară;
informații cu privire la impozitul pe venitul personal reținut.

Indexarea și întreținere a crescut

Legea prevede posibilitatea de indexare a pensiei alimentare. dar numai în cazul în care sunt plătite într-o formă solidă. Acest lucru se face în scopul de a proteja beneficiarii de efectul inflației, atunci când același bani se pot cumpăra mai puține produse sau servicii.

Odată cu deteriorarea beneficiarului, acesta are dreptul de a solicita instanței să majoreze plățile pentru pensia alimentară, dar deteriorarea situației trebuie să aibă loc nu din vina lui, de exemplu, în cazul disponibilizare neașteptate sau boală lungă a copilului.

De asemenea, beneficiar de întreținere are dreptul la o compensație pentru dolar pe materialul mare al copilului mijloace pentru educația sau tratamentul acestuia. De exemplu, instanța poate dispune alimentoplatelschika plăti o jumătate de operație costisitoare pentru un copil sau o parte a pregătirii l-au costat la școală sau la grădiniță.

Aveți în continuare întrebări?

Vă rugăm să sunați 8 (800) 333-45-16 (ext. 147) și avocatul nostru gratuit va răspunde la toate întrebările