Baza serviciului hospice (recomandări practice)

Tradus și editat de Vvedenskii

(Pe un exemplu de creare a unui Hospice „Casa Speranței“ din orașul Brașov, România)

Cum de a crea un Hospice
Crearea unui ospiciu în oraș sau regiune - o lungă și obositoare. Acesta poate fi reprezentat schematic ca cinci etape consecutive sau faze. Ca mulți oameni care și-au dedicat viața acestui lucru, cel mai dificil lucru - pentru a ridica echipa Podhom-dyaschuyu. Da, este. Numai compasiune sensibili la suferința altor oameni și a indurat-tiile oameni, sunt capabili de sacrificiu de sine în puterea de a organiza și de a oferi ingrijire Hospice cum ar trebui să fie cu adevărat. Și astfel de oameni sunt, să-i doar un pic bau-copii, dar ele creează „insule de speranță“ sau „insula de pace și pacifica-TION“ terminala bolnav în nostru, de multe ori fără inimă și crudă, lumea.
Faza 1. Ideologia.
Este, de obicei, persoana care este inițiatorul ideii unui just-despre Ekta și forța ei de conducere. El este numit fondator. Ce calități trebuie să aibă acest om?
1. Motivația. De obicei, o persoană care devine fondatorul mișcării hospice, are propria sa experiență care l-au inspirat pentru a crea un astfel de pro-Ekta (moartea unui membru al familiei sau un prieten la cancer), sau este un profesionist (medic, asistent medical, asistent-sotsi cială, etc. .), care vede nevoia de a crea un astfel de serviciu. Motivația corectă este necesară, dar în sine nu este suficientă.
2. Obligațiile. Crearea unui astfel de proiect necesită un angajament imens. Fondatorul trebuie să aibă timp - nu un cuplu de seri pe săptămână și în week-end - dar timpul să se întâlnească cu oamenii toată ziua și pentru o perioadă considerabilă de timp. Perseverența și determinare - calitățile necesare. Un design bun nu se poate face pentru a doua zi.
3. Personalitate. Fondatorul trebuie să aibă anumite personal cali-TION - abilitatea de a comunica în mod liber cu oamenii și să-și exprime gândurile în mod clar. În plus, acesta trebuie să fie capabil să asculte.
N.B. Dacă vă simțiți că nu sunt potrivite pentru rolul de lider care poate conduce proiectul OMS, puteți fi în continuare asistentul său de neprețuit.
4. Capacitatea de a convinge. Fondatorul trebuie să aibă capacitatea de a convinge oamenii că, în opinia sa, sunt potrivite pentru proiect. Experiența anterioară a organizatorului este, fără îndoială, foarte util.
5. Finanțe. Prima întrebare vă va cere, este „în cazul în care va veni banii?“. Un avantaj imens în cazul în care startul va avea unele de capital.
6. Credința. Pentru promovarea cu succes a noilor afaceri, în primul rând trebuie să aibă credință. Rugați-vă ca Domnul va trimite înțelepciune și protecția lui.
7. Un sfat bun. Fondatorul trebuie să fie dispus să ia sfaturi de la experți în etapa de dezvoltare a proiectului de combatere a Liu.
Notă. „Am pierdut numărul oamenilor care le-am cerut sfatul. Am găsit întotdeauna oamenii din mișcarea hospice, care doresc să fie fericit de a împărtăși cunoștințele lor și modul în-op. Printre participanții la proiect poate fi o mulțime de talent, energie, neliniște, etc. În acest caz, este foarte important să se aleagă liderul grupului, „- scrie fondatorul Hospice“ Casa Speranței“.

Pentru a găzdui serviciul?
Notă: Populația din Brașov, aproximativ 70 000 mor din cauza cancerului - 1.000 de oameni pe an. Organizatorii au decis să înceapă o îngrijire la domiciliu Hospice si consultare persana-Nala clinica de cancer locale.

Hospice „Casa Speranței“ politicii.

Este acest unități de service au în orașul nostru, provincie, regiune? Dacă nu încă, trebuie să se grăbească. A venit timpul. Cine va face dacă nu o facem?