Subiect 1 ianuarie

organizație 1. Obiect (întreprindere) ca link-ul principal în economie

caracteristicile industriei ale organizației (întreprindere)

Economia oricărei țări este un singur complex de industrii interdependente. Fiecare stat în funcție de tradițiile sale naționale și istorice, condițiile geografice și geopolitice și a abilităților de muncă ale populației creează un set unic de sectoare ale economiei, formarea care este tot mai mult influențată de cooperarea internațională cu alte țări.

Pentru a participa la stabilirea produsului național brut și venitul național de producție socială este împărțit în două domenii majore:

1. Domeniul de aplicare al producției materiale și

2. Sfera neproductivă.

Pentru producția de materiale include industrie, agricultură, silvicultură, transport de marfă, de comunicații (care deservesc producția de materiale), construcții, comerț, alimentație publică și altele.

La rândul său, fiecare dintre sectoarele economiei este împărțită în ramuri. Filiala - un set de întreprinderi și organizații, caracterizate prin produse comune, tehnologii, mijloace fixe, lucrătorii de formare și de a satisface nevoile.

de statistica românească industria este împărțită în mai multe sectoare, cele mai importante fiind industrii ale industriei grele, ușoare și alimentare. Structura industriei grele include electricitate, industria combustibililor, metalurgia feroasă, metalurgia neferoasa, constructoare de mașini, industria chimică și petrochimică, lemn, pentru prelucrarea lemnului și industria celulozei și hârtiei, producția de materiale de construcții.

Pentru industria usoara includ textile, îmbrăcăminte, piele, încălțăminte, industria de blană. Pentru produsele alimentare - arome, carne, lactate, industria de pește.

complex interdisciplinar - o structură de integrare, care se caracterizează prin reacția diferitelor sectoare și componente ale acestora, diverse stadii de producție și distribuție a produsului.

Ca parte a industriei, de exemplu, există combustibil și energie, metalurgice, constructoare de mașini și alte facilități. O structură mai complexă caracterizată prin sisteme de agricultură și construcții care să integreze diferite ramuri ale economiei naționale.

Conform statisticilor internaționale, economia este de obicei împărțită în industriile de fabricație și industriile care furnizează servicii. Primul grup include industrie, agricultură, construcții și alte ramuri ale producției materiale (publicarea, reciclarea materiilor prime secundare, colectarea de fructe de pădure și ciuperci de pădure, etc.). Printre industriile care furnizează servicii includ educație, transport, comerț, sănătate, administrație publică și altele.).

Existente și întreprinderile care operează sunt diferite de organizare - structura juridică, scara, profil, activități, etc. și anume acestea sunt diferite în ceea ce privește scopurile și natura operațiunii. Pentru un studiu mai aprofundat al întreprinderilor de afaceri sunt de obicei clasificate în următoarele caracteristici principale:

1. Conform kodeksuRumyniyaorganizatsii civil împărțit în comercial și non-comercial. Pentru a include organizații comerciale, ca scopul principal al activităților sale urmăresc profit. Organizațiile comerciale pot fi create sub forma unor parteneriate de afaceri și companii, cooperative de producție, întreprinderi unitare.

Organizațiile non-profit care nu sunt destinate să primească profituri și distribuirea în rândul participanților. Printre acestea se numără organizații publice și religioase, fonduri de caritate și alte, agenții și altele.

2. Toate entitățile economice sunt diferite în sfera de activitate. Alocați întreprinderi care operează în sfera producției materiale și non-materiale. Sfera producției materiale sunt întreprinderi angajate în producția de bunuri materiale (diverse bunuri și produse) și servicii financiare (comunicații, transport, comerț). Companiile de producție imateriale creează beneficii intangibile (valori spirituale) și furnizează servicii intangibile (științifice, de consum, asigurare, asistență medicală și altele.).

3. Prin sectorul industrial al companiei este împărțit în:

- întreprinderi industriale (metalurgice, chimice, textile, etc.);

- Company Agricultură (animale,-legumicultură, etc.);

- întreprinderile de transport (rutier, feroviar, fluvial și flota maritimă, conducte);

- unități de alimentație publică (restaurante, cafenele, cantine);

- catering (centre de distribuție, magazine de vânzare cu amănuntul), și altele.

4. În funcție de tipul și natura activității întreprinderii diferă în funcție de:

- extragere (petrol, gaze, extracția cărbunelui, și altele.);

- prelucrare (carne, lactate, conserve, textile, piele, etc.).

- prelucrare (mașini, mașini-unelte etc.).

Prin mărimea întreprinderii.

Ca o regulă, pe baza întreprinderii sunt clasificate după cum urmează:

· Mici - până la 50 de angajați (în industrie până la 100 de persoane);

· Mediu - 500 50 - 100 (uneori până la 300);

· Mare - mai mult de 500, inclusiv

· Foarte mare - peste 1000 de angajați.

Determinarea dimensiunii întreprinderii poate fi completată de alți angajați și numărul de caracteristici, în special, volumul vânzărilor; active; profitul obținut, etc.

întreprinderile mici și mijlocii sunt strâns legate de afilierea lor industrie. Dacă distribuiți întreprinderilor mici de ramuri ale economiei, se poate observa că ponderea cea mai mare cade pe comerț și alimentația publică - 47%, urmată de construcții - 18%, iar cea mai mică - agricultura, -1.5 silvicultură% și finanțe, credit, asigurări, pensii software - 1.3%.

Mai ales întreprinderile mici este că acestea sunt în măsură să răspundă rapid la schimbările cererii de consum, cele mai sensibile la inovații tehnice, precum și să ofere o recuperare rapidă.

Conform proprietății.

Proprietatea este baza statutului juridic al societății. Potrivit proprietate se disting:

· Întreprinderilor deținute de către organizațiile publice;

· Și în alte forme de proprietate (inclusiv de proprietate mixtă, proprietatea asupra entităților străine, cetățeni și apatrizi).

Sub întreprinderile de stat sunt înțelese ca fiind pur public sau mixt sau parastatală. Într-o întreprinderile pur deținute de stat sunt, de obicei cu capital de stat întregul capital social, care rezultă din naționalizare sau re sozdannyy.V companii mixte public-private, statul în numele unui departament sau companie poate deține o mare parte din acțiuni (50%), și apoi, exercită de obicei, controlul asupra activităților lor.

Capital facilități.

Facilități de capital și, prin urmare, controlul asupra întreprinderii furnizate de întreprinderile naționale, străine și mixte (mixte).

Se numește societăți naționale al căror capital este deținut de oamenii de afaceri din țara lor. Țările sunt de asemenea determinate de localizarea și înregistrarea societății-mamă.

Se numește companiile străine al căror capital este deținut de oamenii de afaceri străini, în totalitate sau în parte, pentru a asigura controlul lor. întreprinderile străine sunt formate fie prin înființarea de societăți pe acțiuni, sau prin cumpărarea acțiuni de control în firmele locale, ceea ce duce la apariția de control străin.

Joint venture este numit, al cărei capital aparține proprietarilor de două sau mai multe țări. Înregistrarea unei societăți în comun se efectuează în țara unuia dintre fondatori pe baza legii sale existente. Asocierile în - este o formă de legătură internațională de capital.

Întreprinderile al căror capital este deținut de oameni de afaceri din mai multe țări, denumite multinaționale.

Manpower - o parte a populației, cu dezvoltarea sa fizică, abilități mentale și cunoștințe, ceea ce face posibil să se lucreze. Pentru populația legate de resursele umane în vârstă (cu excepția lucrătorilor fără handicap, de război, copii, sănătatea și persoanele fără loc de muncă apte de muncă care primesc pentru limită de vârstă de pensii în condiții avantajoase) de lucru, precum și vârsta de muncă mai în vârstă și mai tineri care participă la procesul de muncă.

Rolul decisiv jucat de persoane apte de muncă apte de muncă din forța de muncă.

populația aptă de muncă - o colecție de persoane, în principal, în vârsta de operare (de lucru), posibilitatea de a participa la forța de muncă în datele lor psihofizice.

ZakonodatelstvomRumyniyaustanovlen următorul interval de vârstă activă pentru bărbați - de la 16 la 60 de ani pentru femei - de la 16 la 55 de ani.

În orice societate, populația de lucru este format din două grupuri: populația economic activă și inactivă.

Populația economic activă - o parte a populației, activitatea de muncă, aducând veniturile ei.

Distinge invaliditate generală și profesională. Capacitatea totală de muncă presupune că umană fizică, mentală și fizică, vârsta și alte date care determină capacitatea de a lucra, nu necesită o pregătire specială, și anume capacitatea de a munci necalificate.

Angajabilitate - este capacitatea unui anumit tip de muncă necesită o pregătire specială, și anume capacitatea de muncă calificată.

Aspecte importante ale compoziției calitative a forței de muncă sunt nivelul de educație și aptitudini profesionale.

1. Conceptul, surse, funcții

Există trei surse principale de venituri:

· Prima sursă este formată de poziția de monopol a întreprinderii pentru producerea unui produs sau (ii) unicitatea produsului. Menținerea acestei surse, la un nivel relativ ridicat, presupune actualizări de produs constante. Acesta ar trebui să țină seama de aceste forțe opuse ca politica anti-monopol al statului și concurența tot mai mare de la alte companii;

· O a doua sursă conectată direct la activitățile de producție și de afaceri. Marja de profit în acest caz depinde de:

Ø În primul rând, cu privire la alegerea corectă a orientării producției întreprinderii pentru producția de produse (gamă de produse, care sunt stabile și cerere ridicată);

Ø În al doilea rând, prin crearea unor condiții competitive ale vânzării de bunuri și servicii (preț, timpul de livrare, customer service, servicii post-vânzare, etc.);

Ø În al treilea rând, în volum de producție (mai mare volumul producției, cu atât mai mare masa de profit);

Ø În al patrulea rând, structura costurilor de producție mai mici;

· A treia sursă derivă din activitatea inovatoare a întreprinderii, utilizarea sa necesită actualizarea constantă a produselor, asigurând competitivitatea, creșterea volumului de vânzări și o creștere a masei profitului.

Profitul este estimarea principală a activității economice și comerciale a întreprinderii (dacă administrativ - criteriul sistemului de comandă este productivitatea). Profitul este întotdeauna definit în termeni de valoare.

În primul rând, profitul arată efectul economic. activitatea rezultată a întreprinderii. Prezența profitului în companie înseamnă că veniturile depășesc costurile asociate activităților sale.

Valoarea profiturilor este că aceasta reflectă rezultatul financiar final.

În al doilea rând, profitul a funcției de stimulare. Acest lucru se datorează faptului că profitul este în același timp, nu numai pentru rezultatele financiare, dar, de asemenea, elementul principal al resurselor financiare ale întreprinderii.

În al treilea rând, venitul este una dintre cele mai importante surse ale bugetelor de diferite niveluri.

Acest rezultat financiar nu este asociat cu activitățile de bază ale companiei. Aceasta reflectă câștiguri (pierderi) din alte vânzări, care se referă la vânzarea pe partea laterală a diferitelor tipuri de active care sunt înregistrate în bilanț.

A treia componentă a bilanțului (brut total) profit - non profit operațional - este profitul (pierderea) din operațiuni de natură diferită, care nu sunt legate de activitatea de bază și nu sunt legate de vânzările de produse, instalații și echipamente, alte active ale întreprinderii, executarea lucrărilor, prestarea serviciilor . Rezultatul financiar este definit ca venituri (pierderi), fără costurile de nefuncționare.

Lista de câștiguri non-exploatare (pierderi) ale companiilor este diversă și destul de extinse. O proporție semnificativă poate sostavlyatdohody de pe termen lung și investiții pe termen scurt și veniturile din închirierea bunurilor (acestea sunt înregistrate ca câștiguri non-exploatare în cazul în care închirierea de proprietate nu este o afacere de bază).

Investițiile financiare reprezintă astfel de fonduri proprii ale unei societăți de plasare la activitățile altor companii, ceea ce face posibil să se obțină venituri. În conformitate cu investițiile pe termen lung sunt înțelese costurile de întreprindere cu privire la contribuția fondurilor la capitalul social al altor societăți, achiziționarea de acțiuni și alte titluri de valoare, furnizarea de fonduri împrumutate pentru o perioadă de mai mult de un an. Prin forma investițiilor financiare pe termen scurt includ achiziționarea de facturi pe termen scurt de trezorerie, obligațiuni și alte valori mobiliare, furnizarea de fonduri împrumutate pentru o perioadă mai mică de un an.

Venituri din închirierea bunurilor formate din chiria care rezultă că chiriașul plătește proprietarului.

În non profit din exploatare (pierdere) include, de asemenea, soldul penalități primite și plătite, amenzi, penalități și alte sancțiuni; Alte venituri și cheltuieli (pierderi, daune).

Aceste venituri includ:

· Venituri din anii anteriori descoperite în anul de raportare;

· Venituri din evaluarea suplimentară a mărfurilor;

· Încasări din contul de rambursare a creanțelor în anii anteriori, la o pierdere;

· Diferențele de curs valutar pozitive cu privire la conturile în valută străină și a tranzacțiilor în valută;

· Dobânda acumulată pentru fondurile înregistrate în contul companiei.

Cheltuielile și pierderile includ:

· Pierderi din anii anteriori descoperite în anul de raportare, scrie-jos a mărfurilor, scrie-off creanțelor neîncasabile:

· Lipsa activelor materiale identificate în inventar:

· Costuri pentru comenzi de producție anulate;

· Pierderi de schimb la conturile în valută și a tranzacțiilor în valută;

· Pierderile fără compensație de catastrofe naturale;

· Pierderi fără compensație din cauza incendiilor, accidente și alte evenimente de urgență cauzate de situații extreme;

· Costurile și taxele de arbitraj etc.

organizație 1. Obiect (întreprindere) ca link-ul principal în economie