Prestațiile pentru copii în 2019, modificările de masă, cele mai recente știri, mărimea plăților pentru îngrijirea la primul și

Șomeri (pentru o lună a decretului)

În cazul adopției, înregistrarea tutelă sau transfer la o familie adoptivă

În cazul adoptării unui copil cu handicap, un copil în vârstă de 7 ani sau mai mulți copii, surori sau frați, pentru fiecare copil

Toate plățile din tabel, în plus față de capitalul de bază, se aplică coeficienți regionali. în cazul în care acestea nu au fost luate în considerare la calcularea salariilor.

Concediul de maternitate și de calcul indemnizația de maternitate

• 70 + 70 = 140 zile (până la naștere + postpartum);
• 70 + 86 = 156 zile, în cazul livrării complicate;
• 84 + 110 = 194 zile calendaristice de la nașterea a doi sau mai mulți copii.

Deoarece veniturile nu poate depăși valoarea limită a bazei de calcul a primelor de asigurare, are limitări atât de jos și de sus.

Valoarea maximă a prestațiilor pentru sarcină și naștere

Valoarea minimă a indemnizației pentru sarcină și naștere

• concediu medical;
• cerere de concediu;
• informații cu privire la valoarea rezultatului de la locul anterior de muncă (în cazul în care în ultimii doi ani a fost trecerea de la un loc de muncă la altul);
• dacă este necesar, o cerere de înlocuire a perioadelor de facturare.

În cazurile în care angajatorul nu este în măsură să plătească prestații sau în cazul în care organizația în care femeile lucrează, a fost eliminată, în beneficiul plătește asigurătorul o autoritate teritorială sau un organism de protecție socială. Elevii primesc o indemnizație pentru participarea la colegiu.

În cazul plăților directe

numai o instanță ar putea fi rezolvate înainte de această problemă a cotelor mamei și copilului reținute.

Programul este înscris la o dată pe întreg teritoriul Federației Ruse, și în etape. În fiecare an, guvernul acordă noilor sale regiuni:

Plățile directe sunt convenabile și benefice pentru toți participanții. Acest lucru va asigura încărcarea corectă, ele nu depind de starea conturilor și conflictele angajatorului sunt reduse la minimum. Alocația poate fi listat ca un cont bancar, iar oficiul poștal.

Odată cu introducerea plăților directe, a fost posibil să se completeze certificatul format electronic, de incapacitate și de a citi informații de la ea folosind scanerul.

Dacă o femeie este înregistrată în serviciul de angajare, ea are dreptul la o plată suplimentară în declarația de timpuriu contul, precum și fixe lunare 613.14 de ruble pe 140 de zile de spitalizare.

În unele regiuni, în conformitate cu cerințele legislației regionale care prevăd plăți lor. pe baza criteriilor de necesitate, adică cetățeni nevoiași. Mărimea și numărul de plăți variază.

alocația pentru îngrijirea copilului de până la 1,5 ani

Promovarea măsurilor care încurajează părinții să lucreze. Acest lucru ar trebui să servească drept schimbarea reglementărilor și condițiilor de muncă, precum și vârsta la care un copil poate fi admis la grădiniță.

Plățile sunt efectuate în următoarele condiții:

Ultimele știri

familiile mari și familiile cu copii adoptați se pot aștepta la o compensație parțială a costului de utilități. haine pentru școală, acestea pot fi acordate preferențial de călătorie în transportul public, medicamente gratuite pentru copii sub 6 ani de alte măsuri de sprijin și de vârstă.