Cum să-i spuneți dacă o persoană lucrează undeva

Seminar Corporate „Sistemul de standarde profesionale: gata de utilizare“
Registrul a acceptat standardele profesionale, cadrul legal. Pregătirea organizației la utilizarea standardelor profesionale. Tehnologia umană, în funcție de introducerea unor standarde profesionale. personalului înregistrează cerințele de management în punerea în aplicare a condițiilor de standarde profesionale. Procedura pentru armonizarea categoriilor de posturi în cadrul companiei de standarde profesionale și calificări directoare, actualizarea fișelor de post. Recrutare. procedura de refuz la angajare. Schimbarea sistemului de remunerare. Ajustarea de personal. Procedura de confirmare a calificării. Îmbunătățirea calificării angajatului, în conformitate cu standardele profesionale. Organizarea instruirii angajaților în cazul unor standarde profesionale de neconformitate. Ordinea de transfer al salariatului la o altă poziție sau încetarea unui contract de muncă ca urmare a rezultatelor evaluării.

Întrebări frecvente
REGULI
Căutare în forumuri
înregistrare
profil
Autentificare Mesaje private
Chat (Acum chat 1)

Cum să-i spuneți dacă o persoană lucrează undeva

Situația este aceasta. Un om a venit pentru a obține un loc de muncă. tip snils este pierdut, precum și istoricul ocupării forței de muncă. Despre documentele eu nu cer, știu. Întrebarea mea este: unde pot afla dacă un angajat lucrează undeva în acest moment? Unde este munca? în mod oficial sau nu, dacă tarifele sunt? Este posibil acest lucru, sau, în principiu, să-mi această informație nimeni nu da? Potrivit angajatului știe numele, locul de reședință, data nașterii, numărul de pașaport.
Având în vedere sarcina - pentru a găsi astfel de informații
Vă mulțumim anticipat pentru răspunsurile dumneavoastră!