Confirmând categorii de locuri de muncă și de formare de competențe de dezvoltare

instruirea personalului necesar și lucrătorii de descărcare ale firmei tale? Este nevoie de o confirmare a descărcării și de formare cu privire la procedurile noi? Este necesar să se efectueze certificarea și pentru a verifica profesionalismul personalului? Centrul de Formare al SA „Nefteavtomatika“ întotdeauna gata să ajute!

Care este nivelul de funcționare și modul în care pentru a valida și îmbunătăți?

Confirmarea și creșterea de descărcare de lucru - unul dintre instrumentele pentru a stimula angajaților, calitatea creșterii și a productivității. Atribuțiile și drepturile diferitelor categorii de lucrători sunt reglementate de către ghidul de uniforme privind clasificarea tarifară (ETCS) și a standardelor profesionale, precum și actele de reglementare locale adoptate în domeniul industriei și unități de producție individuale.

În multe cazuri, de lucru pentru creșterea pe scara ierarhica este necesară pentru a ridica descărcarea de calificare sau confirmarea obligatorie a curentului de descărcare.

Majoritatea lucrătorilor specialități șase categorii de calificare oferite. În primul rând, gradul inițial este atribuit absolvenților instituțiilor de învățămînt mediu de specialitate și a lucrătorilor cu nici o experiență, doar pentru a aranja compania de producție.

Treptat stăpânit subtilitățile de specialitate de lucru, câștigând experiență și, în cele din urmă este timpul să crească categoria de calificare. În cazul în care angajatul închiriază cu succes norma, el devine un bonus la salariul de bază, și, eventual, accesul la o mai complexă, și, prin urmare, mai mare de muncă plătite. Marca de descărcare creșterea lucrătorului este pus în dosarul personal în departamentul de personal și în registrul de lucru.

Lucrătorii cu adevărat calificați sunt considerate ca rang al patrulea și mai mare. Ei efectua etape de prelucrare complexe, asociate cu administrarea de complexe a instalațiilor, utilajelor, masini si mecanisme. Evaluate mai ales angajații care și-au finalizat cu succes formarea și descărcarea de gestiune dovada, întreprinderile de combustibil și energie complexe. Mai multe motive pentru aceasta:

• complexitatea proceselor și echipamentelor, care necesită cunoștințe și experiență;
• un grad ridicat de responsabilitate a lucrătorilor în minerit, prelucrarea și transportul de petrol și gaze;
• prestigiu de necontestat în industrie și competiția pentru un loc de muncă.

Atunci când este necesar să se mărească formarea de descărcare?

În multe cazuri, în scopul de a obține creșterea de descărcare de gestiune, de formare este necesară din motive obiective. calificări superioare implică în mod necesar existența unor cunoștințe teoretice, care nu pot fi obținute în producția sau găsite în literatura de specialitate și pe Internet.

În astfel de cazuri, ajutorul vine Centrul de Formare al SA „Nefteavtomatika“ - liderul unei formării și dezvoltării competențelor profesionale specială în Tatarstan și în jurul regiunii Volga.

Centrul nostru de instruire este specializată în formarea și reconversia profesională a lucrătorilor TEK, dar invită angajații multe alte specialități. Lista completă poate fi găsită în secțiunea relevantă.

După terminarea instruirii, specialiștii noștri sunt gata să efectueze evaluarea și îmbunătățirea descărcării de angajați ai companiei. Lucrătorii vor fi în măsură să-și îndeplinească creștere, după ce trece testul teoretic și să demonstreze abilități practice în echipamentul industrial, care din belșug echipate centrul nostru.