Toată lumea alege pentru ei înșiși

Pe banii „lungi“, care, din cauza căreia o parte acumulativa a pensiei va crește, și despre principiile de funcționare ale reformei sistemului de pensii într-un interviu pentru ziarul „Trud“, spune șeful fondului de pensii românesc Anton Drozdov.

- Anton, probabil știți că partea finanțată a sistemului de pensii în oameni o atitudine negativă?

- Nu sunt de acord cu faptul că elementul de stocare este un vestigiu al sistemului de pensii. În ea există beneficii. Țările cu situația demografică nefavorabilă componentă acumulativ vă permite să susțină posibilitatea de executare a obligațiilor financiare pentru pensii. Acest lucru este important atunci când numărul angajaților este redus în raport cu numărul tot mai mare de pensionari. În afară de o parte acum în sistemul românesc de pensii finanțat de bani de pensii este relativ mic - 6%.

- Toată teama că fondurile de pensii, în general, lipsite de valoare. Are sens pentru a menține componenta finanțat?

- modul perfect de a păstra lumea acumulate nu știe. Peste tot în lume depreciat active. Dar, în întreaga lume, inclusiv țările din CEE și Statele Unite, formele de asigurări de pensii cumulate sunt dezvoltate ca o modalitate de a face viitoarea pensie mai mult. Un alt lucru este faptul că fondurile de pensii se luptă pentru ceva ce înseamnă că ei au acumulat, nu sa depreciat, ci dimpotrivă, crește. Chiar și în vremuri de criză de la cineva pe care se deprecieze mai mult, mai puțin pe cineva. Prin urmare, în cazul în care într-o încercare de a se proteja împotriva crizei inflației sau de oameni începe să iasă din fonduri private de pensii sau societăți de administrare și să transfere economiile lor de pensii de la un fond la, atunci este chiar mai rau pentru buzunarul lor.

- Sistemul de pensii strategic românesc se bazează pe asigurarea de pensie cumulativă sau distributiv?

- Aceasta este strategia unui sistem mixt? Apoi, care dintre cele trei părți este mai importantă pentru viitorul pensionarului?

- Măsura succesului sistemului de pensii - indiferent dacă acesta va fi capabil în 10, 20, 30 de ani pentru a oferi plăți către pensionari, la un nivel decent. Sarcina noastră - pentru a asigura formarea pensiei curente a populației de lucru la nivel european, și în al doilea rând, pentru a se asigura că, în timp util banii pentru plata efectivă a pensiei în sistemul de pensii au fost. Prin urmare, în timp, fiecare va decide pentru sine - care dintre cele trei părți ale pensiunii va fi principala persoană să-l. Soluția la această problemă în mâinile cetățenilor. Pentru a face acest lucru, legea federală adoptată recent privind cofinanțarea de economii pentru pensii de stat. Persoanele care vor anual de transfer la partea finanțată din pensia lor de la 2 la 12 mii de ruble, se va adăuga la fel de mult de la ei înșiși în contul lor de pensionare. Programul este conceput pentru perioada de până în 2023. Rezultatele sale vor fi unul dintre factorii care iau în considerare, ceea ce face o concluzie cu privire la succesul sistemului de pensii mixt în țara noastră.

- Mulți economiști numit zona cut-off de 415 de mii de ruble nu este regresia simplă și superregressiey pur și simplu, scutirea de la plata taxei pe cei bogați. Ce vrei să-i răspunzi?

- Există un punct de vedere. Dar eu vă reamintesc că noi nu vorbim despre primirea taxelor suplimentare în buget, precum și cu privire la formarea pensiei pe care, atunci când ceva va trebui să plătească. Am crezut că oamenii muncii care primesc un venit anual de până la 415 000, în țară până la 82%. Restul - mai mult. În cazul în care aceste „bogat“, incluse în program, ținând cont de valoarea totală a acestora salariile, atunci când se pensionează, este că trebuie să fie foarte mare - de până la 40% din venituri. Dar, în momentul în care actuale cetățenii bogați să se retragă în plată în cadrul sistemului de pensii de solidaritate se va face în detrimentul lucrătorilor, inclusiv a celor care vor lucra pentru a obține un salariu mic. În plus, trebuie să ținem permanent în minte faptul că numărul de angajați va scădea, în timp ce numărul de pensionari va crește. Și astfel, valoarea drepturilor de pensie, pe care statul este obligat să efectueze în 20-30 de ani va fi de 5-6 ori mai mult dacă nu am pus această restricție. Și cuantumul obligațiilor de pensii ale statului, atunci ar depăși 7% din PIB, care este de 3 ori mai mult decât dacă vă păstrați „plafonul“. Prin urmare, în întreaga lume, a limitat în mod constant valoarea venitului anual, care se plătește cu rata de pensie de asigurare. Pentru a „bogat“, cu nivelul lor de securitate nu este sistemul de pensii dezechilibrat.

- Cum se va schimba situația cu preferențial pensionat și dacă acestea vor scădea presiunea asupra bugetului? Mai ales cu oficiali, care primesc pensii mai mult decât oricine altcineva?

- Să beneficiarii razvedom și angajații de stat. Structuri de putere, funcționari publici, inclusiv funcționarii toate sunt și rămân la furnizarea de buget. Pentru rata de asigurare care au și nu vor avea o relație.

Destinatarii - acestea sunt reprezentanți ai ocupații periculoase: mineri, metalurgiștilor, muncitori metrouri, etc. O altă întrebare, ca urmare a ceea ce ei vor fi acoperite de asigurare ... Acum, acest lucru se întâmplă datorită solidarității tuturor tarifare și a bugetului. Un proiect de lege, ceea ce sugerează că contribuții suplimentare la sistemul de asigurări de beneficiari au primit de la angajatorii lor. Această schemă, care a fost construit luând în considerare practica mondială. Peste tot, cu excepția, din păcate, România, angajatorii aduce contribuții suplimentare, de obicei 1-2% din rata. Acest lucru vă permite să plătească beneficiarii înainte de vârsta de pensionare, în general, stabilită. Deci, în cele din urmă, sper, va fi cu noi. Cu toate acestea, acest lucru nu înseamnă că legea va lucra mâine. Perioada de tranziție poate fi de până la 15-17 de ani. Între timp, să plătească pensiile beneficiarilor va fi de la „oala comună“, iar deficitul va fi acoperit din contul bugetului.

- În opinia dumneavoastră, când poporul român va putea primi pensii, recomandările relevante ale Organizației Internaționale a Muncii (ILO) - nu mai puțin de 40% din salariul?