Lucrați în Anglia sau cum muncitor britanic
Englezii nu poate fi numit leneș în lucrare, dar, de asemenea, o dragoste specială pentru muncă, ei nu sunt diferite. Numărul mediu de ore pe săptămână, britanicii - cel mai mic din toată Europa de Nord, 42 de ore. Lucrul în Anglia nu se consideră prioritățile de viață sau „datorie sacră“ a fiecărui domn și femeie - care lucrează în cele mai bune de capacitatea lor, măsurată, valoarea muncii lor și timpul lor. Nivelul ocupării forței de muncă și a salariului mediu depinde de localitatea în care se află biroul sau de afaceri.
Preferințe de lucru
Adolescenții care sunt în școală sau colegiu, de regulă, pentru a primi un loc de muncă pe o bază part-time. Cele mai comune opțiuni - un chelner într-o cafenea sau bar, munca minding copii mici, la o stație de gaz. Elevii de colegiu sau universitate pot lucra la școala lor. De asemenea, multe universități au birouri speciale pentru a găsi locuri de muncă pentru studenți.
Ca și în multe țări europene, în Marea Britanie dificil de a găsi un loc de muncă bun, chiar și cu studii superioare. Popularitatea unei anumite profesii depinde și de regiune, în calitate de absolvenți de facultate care încearcă să se stabilească în orașele mari, în cazul în care salariile mai mari. Pentru ambele femei și bărbați, cel mai stabil și aducând un venit bun sunt poziții în domeniul financiar și de marketing, medicină, psihologie. Ca peste tot în Anglia câștiga bani buni bancar personal, farmaciști, avocați și avocați. În rândul populației feminine cele mai populare și bine plătite locuri de muncă sunt babysitting, bone și profesori particulari. În Anglia, nu există nici o discriminare de gen în rândul angajaților, și femeile lucrează adesea la același nivel ca și bărbații.
Sărbători în Anglia
Durata medie de concediu garantat de lege în Anglia - 28 de zile. Dar numărul de concediu plătit poate varia în funcție de circumstanțe diferite. De exemplu, multe companii încurajează angajații de ieșire suplimentare deosebit de succes, care sunt plătite de firmă. De asemenea, pe parcursul anului poate rula împotriva muncii ore suplimentare sau de călătorie în sărbători legale - toate acestea este compensat de prima sau concedii suplimentare. De asemenea, crește cantitatea de concediu plătit pentru femeile aflate în concediu de maternitate.
- Pe măsură ce Marea Britanie a creat un imn
- industria Anglia
- Populația din Țara Galilor
- Rolul religiei în viață britanic
- Cum este Hill Festivalul Notting în Anglia
- conflictul Cipru
- Activități în limba engleză sau istorie și reguli de cricket
