Înregistrare Notificarea acordurilor colective, acorduri

descriere generală

În acest caz, două copii ale documentelor menționate mai sus se acordă solicitantului, iar al treilea este în Comisia pentru muncă și ocuparea forței de muncă a populației din București, și se păstrează pe întreaga perioadă de valabilitate.

Notificarea de înregistrare se acordă după semnarea contractului colectiv (acordul adițional la contractul colectiv) părțile.

numele complet
(Conform regulilor de conducere sau alt PNA):

Înregistrare notificare de punere în aplicare contractele colective și acordurile.

Rezultatul furnizării de servicii

  1. Adăugarea de informații în înregistrarea revistei acorduri colective, acorduri și-un jurnal electronic al contractelor colective de muncă.
  2. Eliberarea destinatarului serviciului de stat din cele două cazuri înregistrate de contract colectiv cu ștampila Comitetului pe prima pagină a fiecărui copie, cu indicarea datei de înregistrare, numărul de înregistrare și semnătura.

Termen de servicii

furnizarea pe termen lung a serviciilor publice este de 30 de zile lucrătoare.

Maximul timpul de așteptare în coada de așteptare la depunerea unei cereri pentru furnizarea de servicii publice nu este mai mult de 15 minute.

I. Destinatarii serviciilor publice:

  1. persoane juridice.
  2. întreprinzători individuali.

II. Candidații pentru serviciul public:

  1. Persoanele care au dreptul de a beneficia de servicii publice, în conformitate cu punctul. I.
  2. Trustees de cetățeni eligibili pentru a beneficia de servicii de stat.

Procedura de acțiune

Ordinea acțiunilor reclamantului

  1. Aceasta se referă la Comisia pentru muncă și ocuparea forței de muncă (denumit în continuare - Comitetul).
  2. Depune o cerere de înregistrare a unui acord colectiv, un acord privind forma și documentele necesare.
  3. Primește două copii ale unui contract colectiv înregistrat.

nu sunt furnizate motivele de refuz de a accepta documentele necesare pentru furnizarea de servicii publice.

organizație autorizată Procedură

I. Admiterea și înregistrarea cererilor pentru serviciile publice

  1. Înregistrează cererea de înregistrare a cererilor primite Journal.
  2. Verifică documentele pentru conformitatea cu cerințele.
  3. În cazul respectării cerințelor documentelor decide să dețină o notificare de înregistrare a unui acord colectiv sau un acord.
  4. În cazul nerespectării returnat solicitantului un set de documente care să explice deficiențele identificate în documentele și propunerile înaintate de măsuri pentru a le rezolva.

Termenul maxim de acțiuni administrative - 10 minute.

II. Înregistrarea contractelor colective, acorduri și introducerea de informații în înregistrarea revistei acorduri colective, acorduri și înregistrarea electronică a acordurilor de reviste acorduri colective

  1. Se face o marcă corespunzătoare în registrul de acorduri colective, acorduri.
  2. Umple înregistrarea revistei acorduri colective.
  3. Comisia aplică o ștampilă și pune semnătura pe pagina de titlu a fiecăreia dintre cele trei exemplare ale contractului colectiv.
  4. Transmite două copii ale unui contract colectiv înregistrat solicitantului.

Termenul maxim de acțiuni administrative - nu mai mult de 30 de minute.

III. Identificarea condițiilor care înrăutățesc situația lucrătorilor în comparație cu legislația muncii

Termenul de executare a acțiunii administrative - 15 zile.

  • Dacă după 30 de zile de la data primirii scrisorii - observă reclamanta nu a prezentat modificări la convenția colectivă care se adresează încălcările, pregătește o notificare scrisă, semnată de președintele adjunct al Comitetului pentru Inspectoratul Teritorial de Munca de Stat în municipiul București.
  • Documentele prezentate de solicitant

    I. documente necesare:

    1. Cererea pentru serviciile publice în formă.
    2. Trei copii ale contractului colectiv sau a unui acord cu aplicațiile care fac parte din acordul colectiv (cusute, numerotate, ștampilate, semnătura originală și ștampila angajatorului și reprezentantul angajaților).
    3. Extras din procesul-verbal al adunării generale (conferința) a angajaților emancipării lucrătorilor reprezentative la negocierea colectivă și semnarea contractului colectiv, în cazul în care organizația sindicală primară lipsește sau numărul de membri ai organizației sindicale primare este mai mică de 50% din numărul total de angajați ai organizației (pentru înregistrarea de notificare a acordurilor colective ).
    4. Extras din procesul-verbal al adunării generale (conferința) a angajaților cu privire la adoptarea unui acord colectiv (pentru înregistrarea notificării numai acordurilor colective).
    5. Lista de informații care urmează să fie prezentate de către angajator în înregistrarea unei convenții colective sau de modificări și completări la contractul colectiv existent. Informațiile furnizate de către o organizație certificată prin semnătura capului (șef adjunct) al organizației și sigiliul organizației (pentru înregistrarea de notificare a acordurilor colective).

    La efectuarea modificări și completări la contractul colectiv, acordul trebuie să precizeze data și numărul de înregistrare al contractului colectiv în cazul în care acordul de înregistrare ultima notificare anterioară.

    II. Documente suplimentare (atunci când se aplică cetățeanul reprezentant care are dreptul de a beneficia de servicii publice):

    1. Actul de identitate al reprezentantului solicitantului.
    2. Un document care confirmă autoritatea solicitantului reprezentativ (procură, contract sau o decizie a reuniunii, care conține o trimitere la puterile mandatarului la propunerea solicitantului în furnizarea de servicii publice).

    Documentele eliberate solicitantului

    1. Două copii ale contractului colectiv înregistrat.
    2. scrisoare de notificare sub forma Comitetului.

    Organizațiile implicate în furnizarea de servicii

    Organizațiile care primesc documente

    Organizarea, factorii de decizie de a furniza servicii

    Organizațiile care emit documentul final

    ordinea de apel

    Solicitanții au dreptul de a preventivi (extrajudiciare) deciziile și acțiunile de atac (inacțiunii) luate (efectuate) de către Comitetul, Comitetul de funcționari, funcționari ai Comisiei în cursul furnizării serviciilor publice. Procedura preventivă (extrajudiciara) pentru recurs nu exclude posibilitatea de a face recurs împotriva deciziilor și acțiunilor (inacțiunii) luate (efectuate) în furnizarea de servicii publice, în instanța de judecată. Preventiv (extrajudiciar) face apel ordinul nu este obligatorie pentru solicitant.

    Solicitantul poate depune o plângere, inclusiv în următoarele cazuri:
    • o încălcare a cererii reclamantului de înregistrare a serviciului public;
    • încălcarea termenului de prestare a serviciilor publice;
    • cerința documentelor reclamantei nu sunt acoperite de actele juridice de reglementare din România, București, acte normative pentru furnizarea de servicii publice;
    • refuzul de a accepta documente, a căror divulgare este prevăzută de acte normative din România, București acte juridice normative pentru furnizarea de servicii publice, solicitantul;
    • refuzul de a furniza servicii publice, dacă motivele de refuz nu sunt prevăzute de legile federale și adoptate în conformitate cu acestea alte acte normative din România, București acte normative;
    • reclamanta solicită furnizarea consiliului de serviciu public, care nu sunt prevăzute de actele normative din România, București acte normative;
    • refuzul Comitetului, un funcționar al Comitetului, Comitetul funcționarului public de stat admise pentru a corecta erorile de scriere și erori în emise ca urmare a documentelor de serviciu public sau încălcarea data scadenței unor astfel de corecturi.

    În cazul în care o plângere este depusă de către reprezentantul reclamantului a prezentat, de asemenea, un document care să confirme autoritatea de a acționa în numele solicitantului. Ca un document care confirmă autoritatea de a acționa în numele solicitantului poate fi reprezentat de:

    • executate în conformitate cu legile puterii de avocat (pentru persoane fizice) din România;
    • executat în conformitate cu legea română puterea de avocat semnată de șeful solicitantului sau o persoană autorizată care capul (pentru persoane juridice);
    • copie a deciziei de numire sau alegere sau ordin de numire a unui individ pentru poziția, potrivit căreia astfel de persoană are dreptul de a acționa în numele solicitantului, fără un mandat.

    O plângere poate fi depusă de către solicitant:

    1. Atunci când solicitantul de primire cu caracter personal, în scris, pe Comitetul de hârtie, în locul unui serviciu public (în locul în care solicitantul a depus o cerere pentru un serviciu public, încălcarea ordinii de care a apelat, sau în cazul în care solicitantul a obținut rezultatul menționat serviciului de stat). In timp ce au primit plângeri ar trebui să coincidă cu momentul în care furnizarea de servicii publice.
    2. O plângere în scris, poate fi, de asemenea, trimise prin e-mail.
    3. În cazul unei plângeri cu solicitantul de admitere cu caracter personal prezintă un document care să ateste identitatea sa, în conformitate cu legile din România.
    4. În format electronic, în cadrul Comitetului, cu utilizarea Internetului (inclusiv prin e-mail), site-ul oficial al Comisiei pentru muncă și ocuparea forței de muncă a populației www București. rspb.ru, federal sistem informațional de stat „portal unic al serviciilor publice și municipale (funcțiile)“ Portal.
    5. La depunerea unei plângeri în documente format electronic, pot fi depuse sub forma de documente electronice semnate de semnătură electronică, forma care este asigurată de legislația România, și nu este necesar ca documentul de identitate al solicitantului.
    6. O plângere poate fi depusă de către solicitant prin subdiviziunea Sf # 8209; instituții fiscale St Petersburg de Stat „Centrul multifuncțional de servicii publice și municipale“ (în continuare - MFC). Atunci când se primește o plângere MFC furnizează comitetului în modul și timpul stabilit de acordul privind cooperarea dintre IFC și Comitetul, dar nu mai târziu de următoarea zi lucrătoare de la data primirii plângerii.

    Plângerea unei încălcări a procedurii de acordare a serviciilor de stat MFC considerate de către Comitetul. Timpul pentru examinarea plângerii se calculează de la data înregistrării plângerii Comitetului.

    Reclamație referitoare la decizii și acțiuni (inacțiunii) ale Comitetului, ofițerii săi, funcționarii publici considerate de către Comitetul.

    În cazul în care plângerea depusă de solicitant în organism, care nu era competentă să decidă cu privire la plângerea în termen de trei zile lucrătoare de la data înregistrării autorității menționat transmite plângerea organismului autorizat pentru examinarea și în scris, informează solicitantul redirecționării plângerilor.

    Timpul pentru examinarea plângerii se calculează de la data înregistrării plângerii de către organismul autorizat pentru examinarea sa.

    Plângerea depusă de solicitant în MFC pentru organizarea MFC serviciilor publice, cu excepția plângerilor de încălcare a ordinii serviciului public, este considerat MFC, în conformitate cu legislația în vigoare.

    Plângerea trebuie să conțină:

    Solicitantul are dreptul de a primi informații și documente necesare pentru studiul și luarea în considerare a plângerii.

    Reclamațiile primite de către Comitetul, se înregistrează cel târziu în următoarea zi lucrătoare de la data primirii acesteia. Plângerea va fi examinată de către un funcționar cu mandatul de a lua în considerare plângerile în termen de cincisprezece zile lucrătoare de la data înregistrării sale, cu excepția cazului în o perioadă mai scurtă a plângerii nu este stabilită de către Comitetul. În cazul contestației împotriva refuzului Comisiei, un funcționar al Comisiei de a accepta documentele de la solicitant, pentru a corecta erorile de scriere și de erori comise, sau, în cazul plângerilor de încălcare a termenului de astfel de corecții este considerată plângere în termen de cinci zile lucrătoare de la data înregistrării sale.

    După examinarea plângerii, Comitetul adoptă una din următoarele decizii:
    • satisface plângerea, inclusiv sub forma de anulare a deciziei, remedieri a admis Comitetul typos și erorile din emise ca urmare a documentelor de serviciu public, va restitui solicitantului, colectarea care nu este prevăzută de acte normative juridice din România, reglementările din București, precum și în alte forme;
    • El neagă recursul.

    În cazul în care comisia plângere ia toate măsurile necesare pentru a elimina încălcările depistate, inclusiv prin acordarea reclamantului un rezultat al serviciului public, în termen de cel mult cinci zile lucrătoare de la data deciziei, cu excepția cazului în care se prevede altfel de legile din România.

    Cel târziu în ziua următoare zilei deciziei, solicitantului în scris și, la cererea solicitantului, trimisă pe cale electronică un răspuns motivat la rezultatul plângerii.

    Ca răspuns la rezultatele examinării cererii trebuie să conțină:

    • Comitetul numele, poziția, numele, prenumele, patronimicul (dacă există) oficial său a luat decizia privind reclamația;
    • numărul, data, locul deciziei, inclusiv informațiile cu privire la funcționarii se confruntă cu o decizie sau acțiune (inacțiune) este atacata;
    • nume, prenume, nume de mijloc (dacă există) sau numele solicitantului;
    • baza pentru o decizie privind plângerea;
    • a adoptat o decizie privind plângerea;
    • în cazul în care plângerea se dovedește a fi justificată, - termene pentru corectarea încălcărilor, inclusiv termenul de rezultatul serviciului public;
    • informații cu privire la procedura de apel decizia privind reclamația.

    Răspunsul se bazează pe rezultatele plângerii semnată de un funcționar autorizat al examinării cererii comitetului.

    La solicitarea răspunsului solicitantului la rezultatele luarea în considerare a plângerii poate fi depusă cel târziu în ziua următoare datei deciziei, sub forma unui document electronic semnat de semnătura electronică a unei examinări oficiale autorizat al cererii și (sau) a Comitetului, a căror formă este stabilită de legea română.

    În cazul stabilirii, în cursul sau ca urmare a semnelor de reclamații ale unei infracțiuni administrative în conformitate cu articolul 5.63 din România a Codului administrativ, sau semne ale unui funcționar crimă autorizat să ia în considerare plângerile, imediat trimit materialele disponibile autorităților de urmărire penală.

    Comisia respinge recursul în următoarele cazuri:

    • existența unei hotărâri judecătorești executorii, tribunalul arbitral recursul pe același subiect și pentru aceleași motive;
    • depunerea unei plângeri de către o persoană ale cărei puteri nu au fost confirmate, în conformitate cu legile din România;
    • disponibilitate, decizia anterioară privind plângerea, în conformitate cu cerințele reglementărilor administrative în ceea ce privește același solicitant și același subiect al plângerii.

    Comitetul are dreptul de a părăsi fără răspuns plângere în următoarele cazuri:

    În cazul părăsirii plângerilor fără răspuns privind motivele menționate la al doilea paragraf al prezentului alineat, Comitetul informează cetățeanul a depus o plângere cu privire la inadmisibilitatea abuzului de drept.

    Procedura de recurs împotriva deciziei privind recursul

    Informarea solicitanților cu privire la procedura de depunere și luarea în considerare a plângerilor cu privire la decizii și acțiuni (inacțiunii) ale Comitetului, ofițerii săi, funcționarii publici se realizează prin plasarea informației pe portal.

    legislație

    legislaţia federală

    legislație regională