Descrierea postului unui tâmplar, muncitor concret al patrulea parteneriat de descărcare de gestiune limitată

Carpenter-betonist descărcare 4a

Această fișă a postului este dezvoltat în conformitate cu Carta Asociației societății cu răspundere limitată „___________________________“

1. Dispoziții generale

1. Principalele sarcini Carpenter-betonist descărcarea de gestiune a 4 (în continuare - Carpenter-betonist) sunt:

1) Efectuarea cofraje simple, performante de lucru auxiliare în pregătirea și monatre beton în construcția sa.

2. dulgher, lucrător concret este numit și eliberat din funcție prin ordinul directorului Asociației. În activitatea sa, dulgher, muncitor din beton raportează direct la capul unui șantier de construcții.

3. În cadrul activităților sale, dulgher, muncitor din beton este ghidat de Constituția Republicii Kazahstan, legislația actuală a Republicii Kazahstan, legi și regulamente. regulamente, instrucțiuni, standarde de stat și alte materiale de orientare și documente pentru organizarea de construcție, bazele financiare, comerciale, fiscale și a legislației muncii; Carta Asociației, gestionarea ordinelor Asociației, și în această descriere de locuri de muncă.

2. Atribuții

4. În conformitate cu responsabilitățile sale Carpenter, lucrător din beton, acesta este obligat:

1) echitabil, în timp util și cu exactitate îndeplini sarcinile în conformitate cu Constituția Republicii Kazahstan, acte normative ale Republicii Kazahstan, Carta Asociației, ordine, regulamente, instrucțiuni și ordine emise în cadrul competențelor lor, această fișă a postului.

2) lucrări de construcții civile.

3) producerea de panouri simple, pentru pereți despărțitori ipsos

4) pereți și plafoane căptușeală dispozitiv sipca și căptușeală ipsos.

5) căptușeală de perete și tavan și ipsos

6) Dispozitivul plinte Zabirko și reparații.

7) pereți konopatka, deschideri de ferestre.

8) ferme și streașină Vol pene.

9) aplicarea compozițiilor ignifuge antiseptice și ignifuge pentru construcții din lemn și părți de aer perie și pulverizare.

10) fabricarea și repararea de echipamente pentru construcții simple

11) fabricarea și repararea panourilor de formă rectilinii (elemente de carcase rectangulare, oblice în unghi) și rectilinii de toate tipurile;

12) preforme elemente simple, schele de susținere a cofrajului, fără a mări

13) dezvoltarea de cofraje dale, grinzi, stâlpi, Icebreaker, grinda de deschidere a podului și nadarochnogo

14) cofrare dispozitiv bolți, cupole și scoici;

15) stabilirea arcade cofraje

16) asamblarea și montarea în locul rotitoare poduri se întind peste 50 m

17) producerea unui șablon pentru a marca shoals încercuind

18) casetele de asamblare arcuiește de cofrare

19) asamblarea și instalarea de structuri de construcții și grinzi se întind peste 15 m

20) Instalarea de plinte și vergelele

21) de stabilire traverse și Căptușeală.

22) placi de placare ryazhey și Icebreaker

23) Prepararea teancuri singur împins pe pantof grămadă și jugul.

24) tăierea capetelor palplanșe top rânduri

25) blank one-pol suportă linii de comunicații și electrice

26) gips carton Acoperirea

27) gips-carton de finisare dulapuri încorporate.

28) acoperișuri de acoperire și reparații uni fronton și materiale rola cu unghiile uscate prishivkoy, foi de azbociment sau placi (ardezie) și repararea acestor materiale pentru acoperișuri.

29) căptușirea streașină și intersecțiile

30) demontarea schelelor.

31) preforme elemente simple, schele de susținere a cofrajului, fără acumulare.

32) dezvoltarea de cofraje dale, grinzi, stâlpi, Icebreaker, grinda de deschidere a podului și nadarochnogo

33) crestare instrumente concrete suprafețe de mână.

34) acceptarea dispozitivelor de transport din beton.

35) Componente de dozare folosind instrumente de greutate și volum (roabă, rezervoare de măsurare).

36) prepararea unui amestec de beton manual

37) întărire.

38) demontarea cofrajului dintre cele mai simple modele.

39) curățarea cofrajului din beton.

40) să își exercite atribuțiile în limitele drepturilor parteneriatului, în conformitate cu atribuțiile oficiale;

41) efectuează programul intern de lucru de parteneriat fix și să respecte disciplina muncii;

42) respectarea cerințelor reglementărilor privind protecția muncii. siguranță la foc. Parteneriat igienă industrială;

43) efectuează alte locuri de muncă în competența Comisiei și contabilul-șef, managementul Parteneriatului.

44) concedierea în modul prescris pentru a trece persoana tinuta stabilită de Parteneriat.

3. Cerințe de competență

5. Carpenter, lucrător din beton trebuie să aibă:

1) educație - forme de învățământ secundar și de muncă experiență în construcția de cel puțin 3 ani;

2) cunoașterea: Constituția Republicii Kazahstan, legislația actuală a Republicii Kazahstan decrete, ordonanțe, ordine, orientări și alte reglementări referitoare la lucrările de construcție. Metode pentru prepararea amestecurilor de beton prin tehnici de mana demontarea din beton și a structurilor din beton armat manual. Metode de demontare a cofrajului simple constructii, structuri din lemn deosebit de complexe structuri de inginerie responsabile; structuri și metode de dispozitive de toate tipurile de cofrare; metode de fabricare articole de inventar a modelelor de dimensiuni mari; metode pentru marcarea și fabricarea de construcții din lemn complexe, compuși complecși și vrubok; moduri plinte dispozitiv, boardwalks, bariere, elemente de piele și de acoperiș negru, dispozitivele de ridicare unitate utilizate în instalarea de structuri din lemn, tamplarie face simplu si cofraje, legislația muncii; reguli de lucru; normele și reglementările de protecție a muncii.

angajat al 4.Prava

6. dulgher, lucrător din beton are dreptul la:

1) Drepturile și libertățile garantate cetățenilor de Constituția Republicii Kazahstan de legislația în vigoare a Republicii Kazahstan;

2) să primească în modul stabilit informațiile și materialele necesare pentru îndeplinirea îndatoririlor oficiale;

3) privind protecția muncii, sănătatea, siguranța și necesitatea unor condiții de muncă de înaltă performanță;

4) privind formarea pentru o performanță eficientă a sarcinilor privind promovarea muncii în ceea ce privește calificările și abilitățile, îndeplinirea conștiincioasă a atribuțiilor de serviciu;

5) cere o anchetă oficială, în prezența unor acuzații nefondate de eșec și \ sau executarea necorespunzătoare a îndatoririlor oficiale;

6) participă în limitele competențelor sale în materie și să facă propuneri cu privire la ele.

5. Responsabilitatea angajatului

7. tâmplar mason responsabil:

1) pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare a atribuțiilor sale, abuz de putere, încălcarea disciplinei muncii, precum și pentru responsabilitățile de bază non-desemnate în contractul de muncă. Această descriere de locuri de muncă.

2) pentru deteriorarea sau pierderea bunurilor transferate pentru utilizare sau responsabilitate pentru utilizarea ineficientă a timpului. încălcarea reglementărilor interne stabilite în Parteneriatul, pentru încălcarea confidențialității cu privire la activitățile Parteneriatului, încălcarea regulilor de siguranță. nerespectarea igienei industriale, de siguranță împotriva incendiilor, normele de securitate a muncii;

taxe 8.Ispolnenie Carpenter, muncitor concret pentru perioada absenței sale este alocat unui alt angajat al Asociației ordinelor emise separat, și numai la încheierea unui contract de muncă.

9. Lista bunurilor, inventar, transferat pentru utilizare Carpenter, muncitor din beton atașat.

Cu descrierea de locuri de muncă familiar (_____________________________)