Cum să se comporte într-o femeie în echipa de bărbați - Finanțe bigmir) net

Reguli de conduită în echipa de bărbați pentru femei dearness.ru

Discuțiile desfășurate astăzi ziar despre modul în care să fie o femeie într-o „împărăția omului.“ Înțelege acest lucru a ajutat antrenor de afaceri Diane Scherbanskaya și Yuliya Karpa, directorul de personal al entității tratează House.

În sala de mese - o femeie, în cadrul negocierilor - coleg

Chiar și frumusețea mai fermecător pentru colegii de sex masculin, în primul rând, - angajatul. Și așa - am venit de la plug, și anume Am venit să lucrez cu oamenii - bine să se comporte ca un om. provocări articularea pentru a face față problemelor pe cont propriu, uita-te pentru rezolvarea situației.

Este foarte important - repede și cu încredere să ia decizii. Colegii de sex masculin, mai degrabă ierta greșelile în proces decât soluțiile înăsprit. În general, este necesar ca în orice mod de a arăta perspicacitate lor de afaceri și să nu dea naștere pentru a traduce secțiunea relații bărbat-femeie. Dar este de asemenea important să nu devină „Omul în consiliul său.“

Cu toate acestea, periodic „includ“ o femeie poate și ar trebui să fie. De exemplu, în sala de mese, pe scări, în lift. Puteți face acest lucru și dacă nu beneficiază de a fi un coleg de la locul de muncă - puteți pentru o perioadă scurtă de timp pentru a deveni o femeie (arunca în sus mâinile, plângând și spunând: „Oh, am uitat.“). Când să-l folosească din timp în timp - funcționează.

Femeia, indiferent de ceea ce a fost un angajat bun, dacă îndrăznește să-și exprime emoțiile - emoții, accese de furie, bucurie violente de sarcini simple - în ochii oamenilor pierdut ca un profesionist. Zâmbet - maximul pe care vă puteți permite în echipa de bărbați. Încercați să dezactivați sentimentele și experiențele și pentru a permite rece, logica și rațiunea. Chiar dacă este casa câine de companie bolnav la locul de muncă pe ea ar trebui să fie uitat, și, în orice caz, să nu dedice echipa bărbați, în special, a bolii.

Nu deveni o mama si mirele

instinct matern, care a fost implicat în mentalitatea matriarhală ucrainean de multe ori duce la faptul că femeia în echipa bărbaților încearcă să-și asume rolul de mama. Hraneste gustoase, servi ca o vesta, să aibă grijă de copii, regret mahmureala. Acest lucru se face cu toată sinceritatea, fără un gând al doilea - natura femeilor să aibă grijă. Și pentru că fiecare colegii de sex masculin au deja o astfel de îngrijire mama, soția, sora, dar ele sunt - la domiciliu. Și să-i rămână acasă. Tolera echipa de oameni de îngrijire a intruziv va fi greu și cât mai curând posibil, încercați pentru a scăpa de ea. Sau fără un junghi să-l folosească, stând în jurul gâtului. În plus, ea are grijă de toate imposibile, iar animalele de companie și nu în echipă nici bărbați nu au avut loc la mare cinste.

Nu contează cât de greu o femeie în echipa de bărbați, ei vor rămâne în continuare străini. Prin urmare, trebuie să se comporte la fel ca în joc de spionaj. Mai întâi de toate - nu ies în evidență. Hainele, în comportament, în care subiecte de conversație. Deci, a pus pe o moda luminoase și scandalos în echipa de bărbați nu este necesară. Fuste mini, decolteu deschise și umerii goi, lăsați pentru alte activități, precum și de a lucra rochie sau casual clasic, sau codul vestimentar de afaceri.

Faceți cunoștință pe haine, și să ia interes. Încercați să se facă distincția între cel puțin de la Spartak Zenith, si Toyota de la Chevrolet. subiecții clasic bărbați nu pot înțelege bine, dar să devină propriul său în echipa de bărbați este mai ușor dacă răspunde la fire de fotbal, mașini, utilaje și băuturi alcoolice. Ca un bonus, puteți cunoaște sporturi extreme și jocuri populare pe calculator. Dar subiectele preferate ale femeilor este mai bine să nu discute cu ei, precum și să nu se „spala oasele“ sau sexul mai slab, nici puternici.

Și cele mai importante și reguli simple - să fie profesionist în timp ce ei înșiși rămas. Dintr-o bucata, încrezător în cunoștințele lor femeii poate nu doar să ia cu succes rădăcini în echipa de bărbați, dar, de asemenea, pentru a face o carieră.

№1. „Noi femeile sunt atât de prost.“ Piertdute incompetența și lipsa de experiență de a fi de sex feminin lor.

Rezultat: evaluarea profesională scăzută.

№2. „Eu sunt unul dintre voi.“ Demonstrând egalitatea sau superioritatea față de oameni.

Rezultat: războiul din teritoriu străin pentru noi, în cazul în care oamenii sunt mai puternici.

№3. „Eu - eu.“ Demonstrarea independenței și refuzul său de a accepta ajutor de la oameni.

Rezultat: izolare. Și, în consecință, eu nu reușesc.

№4. „Mama ta a venit.“ Demonstrarea de îngrijire și înțelegere a oamenilor.

Rezultat: vei folosi fără remușcări.

Experiența personală: să devină un profesionist în pantaloni

Tatiana Danilenko, 3 ani care lucrează în parkovschitsey Kyivtransparkservis:

„Printre colegii mei, 95% dintre bărbați; câteva femei care doresc să parcheze mașina pe stradă. Desigur, la început a fost greu, munca în sine nu este ușor, o mulțime de concurență în echipă. Dar apoi m-am obișnuit și a devenit pur și simplu să accepte regulile jocului. Desigur, nimeni nu este rău doar pentru că ești o femeie, nu șterge lacrimile și nu scrie pe orice greșeli. Greșit - răspuns, la fel ca toți ceilalți. Trebuie să păstreze emoțiile într-un pumn, pentru a menține controlul de sine în toate cazurile și să fie un profesionist în pantaloni. Este important să nu fie târât în ​​conflict, atunci când mi-a arătat locul meu, locul femeilor. "