Conflictele din echipa cum să evite

Dacă ați lucrat vreodată în cel puțin un grup mic, atunci ați înțeles cum nu este ușor de a ajunge mai departe cu oameni cu personalitati diferite, interese și de vârstă. Inevitabil, în orice grup, mai devreme sau mai târziu, există conflicte. Dar cum să evite sau cel puțin a minimiza conflictele din grup? La această întrebare vom încerca să răspundem în acest articol, care prezintă cele 7 reguli privind modul de a evita o explicație inutilă a relației în echipă.

Evitarea conflictelor

Nu uitați regula de aur - orice pace proastă este mai bună decât un război bun. Prin urmare, în conformitate cu această regulă, dacă este posibil, încercați să nu pentru a aduce cazul în fața conflictului, evitând prin orice mijloace, chiar dacă părțile aflate în conflict nu trebuie să spun salut în dimineața, evitând în mod constant reciproc. Dar este mult mai bine mare ceartă și, ulterior, în spatele ei de evitare reciprocă.

Nu începe primul

Ar trebui să nu înceapă un conflict în sine, sau instanță colectivă decide că sunteți vinovat pentru a alege o ceartă, și chiar mai rău - lupta. Încercați doterpet până la sfârșit, amintindu-ne că pentru ceilalți vinovați de multe ori devine un început de ceartă, nu cel care a forțat.

egalitate

Încearcă să se comporte în cea mai corectă politic cu toți membrii echipei. Se referă la orice membru al echipei să se simtă cu ușurință restul membrilor săi. Este suficient să amintim cazuri când o persoană începe să evite întregul personal al faptului că el este bun pentru unul și rău pentru alții. Echipa, ca motiv general, el izgonește astfel de membri din rândul membrilor săi.

fii politicos

Trebuie să fii întotdeauna politicos. Această regulă este tipic pentru orice relație. În ea principalul lucru - politețe sinceră. Oamenii sunt ușor de înțeles Politețe în mod voit, și de multe ori oameni care se comportă nesincere, mai târziu numit ipocriți. De aceea, trebuie să ne amintim că nimic nu este imposibil pentru a obține atât de ieftin și nu evaluate atât de mult ca o favoare.

asiguraţi-vă că

Fiecare echipă are membrii săi neapreciate. Ele pot fi agresori, informatori și mitocani nerușinate. Doar astfel de oameni și ar trebui să rămână cu extremă precauție. Oamenii joacă pe sentimentele și emoțiile altor oameni calcula cu ușurință persoana psihologic slab. Pentru că în cazul în care să se comporte cu încredere și să fie puternic în spirit, șansele de a deveni o victimă a unor astfel de oameni vor fi un pic.

Nu bârfă

Și, desigur, nu discuta despre avantajele și dezavantajele unor colegi pe de altă parte. Asigurați-vă că aceste fapte discuții creste foarte repede a fost modificată, devenind bârfe. O sursă de astfel de zvonuri, de obicei, se așteaptă un conflict cu persoana, care a fost conversația.

Nu spălați rufe murdare în public

În cele din urmă, să respecte legea nescrisă vechi, care vechi spune - „nu ar trebui să se spele rufe murdare în public“ Prin urmare, dacă ați avut încă un conflict, nu ai despre asta cu colegii din afara informa echipa. Lăsați totul va fi doar proprietatea echipei, deoarece nimic nu se poate deteriora imaginea companiei, ca menționarea frecvente certuri în echipa ei.

Nu am găsit un răspuns la întrebarea dvs.? Aflați cum să rezolve exact problema ta - Suna acum.

+7 (499) 703-32-46 (București)

+7 (812) 309-26-52 (București)

Este rapid și gratuit!