Cât de des trebuie să efectueze instruirea angajaților cu privire la aspectele generale de protecție a muncii - Forum

întrebare:
1. Cat de des trebuie să efectueze instruirea angajaților (ia direcții diferite: responsabilitate, profesie necesită educație suplimentară etc.)?

2. Valabilitatea licențelor? (cruste samih).

întrebare:
1. Cat de des trebuie să efectueze instruirea angajaților (ia direcții diferite: responsabilitate, profesie necesită educație suplimentară etc.)?

2. Valabilitatea licențelor? (cruste samih).

Cred că răspunsul constă în întrebarea dvs. - cerințe fiecare minister (agenție sau PT în domeniile lor) stabilite (sau nu set) pentru formarea angajaților. Aceste cerințe pot fi instalate fie în documentele interne ale ANP.

În ceea ce privește frecvența generală de formare a lucrătorilor - aceste cerințe nu am văzut.

alunecat undeva cerință de ingineri de dezvoltare profesională de cel puțin 1 dată în 5 ani (de referință nu a putut fi găsit.).

Dar, din nou, a se vedea mai sus. Pentru experți individuali ai Ministerului Sănătății - Instruirea 1 dată în 3 ani, este stabilit în AAP, pentru lucrătorii Ministerului forestier, angajat în locuri de muncă cu grad ridicat de risc stabilite prin documentul intern (Rezoluția Consiliului), și obține fellers sunt lucrători care au fost instruiți numai în centrele de formare ale Ministerului Pădurilor.

întrebare:
1. Cat de des trebuie să efectueze instruirea angajaților (ia direcții diferite: responsabilitate, profesie necesită educație suplimentară etc.)?

2. Valabilitatea licențelor? (cruste samih).

Răspunsul meu la întrebarea în sine:

46. ​​Șefii de instituții:

Vă mulțumesc amintit despre asta, pur și simplu nu a ajuns în mâinile de timp pentru a găsi și de a răspunde la tine.